Как стать ит специалистом без образования. Обучение программированию с нуля – пошаговое руководство для начинающих. Десять шагов от чайника к программисту-профессионалу

Успех - паршивый учитель. Он заставляет умных людей думать, что они не могут проиграть. - Билл Гейтс

Здравствуй, %habrauser%!
Долго думал как получить инвайт, чем я могу быть полезен для IT-сообщества, и вот, наконец-то, нашел, чем поделиться. Опытом! Именно он отличает меня от моих одногодок и не только, так как в свои 23 у меня есть 4-х летний опыт в сфере IT. Был ли он полезен? Да, ведь это опыт. Какой он был? Всё под катом.

Данная публикация будет интересна, в первую очередь, начинающим IT-специалистам (я не разделяю на более узкие специализации, хочу обобщить) и, надеюсь, послужит некой мотивацией к осознанию сущности бытия своих истинных целей и способа их достижения (в части карьеры, конечно).

В публикации я постараюсь осветить этапы в начале IT-карьеры и золотые правила, которые я вынес из них.

Всех, кто умеет учится не только на своих ошибках, прошу под кат.

Этап 0. Подготовка

В первую очередь немного расскажу о себе для более полного понимания общей картины. После окончания техникума (специальность «Обслуживание компьютерных систем и сетей») встал выбор дальнейшего пути: дневное отделение в институте или «заочка» и работа. В силу того, что я изрядно устал протирать штаны на парах (далеко не все предметы вызывают интерес) и захотелось какой-то свободы и взрослости, выбор пал на второй вариант. Посему, когда мои сокурсники наслаждались весной и большими сроками на дипломную работу, я «денно и ношно» корпел над дипломом. Это дало следующие плоды:
а) я получил бесценный опыт (т.к. взял не первую попавшуюся тему из списка дипломного руководителя, а предложил свою и сделал её не для «галочки», а практически внедрил на прототипе);
б) выиграл время на поиск работы благодаря тому, что начал это процесс в тот момент, когда большинство выпускников почуяли скорый deadline и уселись за свои дипломы. Проще попасть на собеседование, пока волна выпускников еще не начала штурмовать работодателей.

Идите на опережение и самообучайтесь
Почему это важно перед первым трудоустройством? Да потому, что это будет огромным плюсом в конкурентной борьбе за работу. А в случае, если конкуренты такие же выпускники, как и вы, это может стать фактором для принятия решения в вашу пользу. Сравните сами: выпускник с хорошими оценками, но без практики и каких либо практических навыков (даже для себя, попробовать) или вы - тот, кто много чего пробовал, спотыкался, но изучал (а это многое значит). Думаю, даже сравнительная таблица не нужна, чтобы сделать выбор. И работодателю не приходится выбирать только на основании престижности ВУЗа или доверии к нему. Он уже видит, кто учился, как все, а кто знал, что ему нужно и двигался в этом направлении.

Этап 1. Поиск работы.

Дьявол в мелочах

Этот этап придется разделить на 3 подэтапа в попытке осветить эти вопросы в полной мере.

Этап 1.1. Резюме

Есть куча сайтов с примерами, описаниями и рекомендациями. Их дают и психологи, и HR-менеджеры, и все, кому не лень. Но как написать резюме, когда тебе нечего писать в опыте работы? Многие мои знакомые начинали туда лепить все, что только могло как-то наполнить резюме. Использовал Photoshop для убирания эффекта «красных глаз»? Добавляем информацию о владении данным инструментом. Делал чертежи для курсового в AutoCAD? Его сюда же.

Показывайте в резюме в первую очередь те стороны, которые необходимы для конкретной вакансии.

Не сильно удобно редактировать каждый раз резюме перед отправкой, но взгляните на него с точки зрения работодателя: он может среди лишней информации не заметить нужные ему черты или вовсе не дочитать.

Так же в резюме нужно отражать ВЕСЬ свой опыт для данной вакансии (пусть это будет какой-нибудь проект, который не получился или вы забросили на полпути, но он был). Вы сможете обсудить его, рассказать о проделанной работе, трудностях и работодатель поймет лучше уровень ваших знаний и ход мыслей.

Есть еще один спорный вопрос, мнение о котором я знаю с обеих сторон: и соискателя, и работодателя. Отправлять ли резюме, если ты не полностью подходишь по требованиям? Работодатель говорит - нет. Я говорю - ДА! И вот почему:
а) Требования иногда пишут HR-менеджеры. И когда ищут специалиста могут скопировать с другой вакансии, не понимая что это значит;
б) Некоторые требования могут оказаться косвенными. Т.е. несоответствие им не помешает взять тебя на работу;
в) Бывают ситуации, когда соискателю требуется сотрудник «на вчера» (случается и такое). Тогда тебя могут взять для выполнения каких-то базовых задач, а недостающие навыки уже «прокачают» в рабочем процессе;
г) Великое и могучее «А вдруг»(с)! (правда, тут может возникнуть неприятная ситуация на собеседовании, но ведь «А вдруг»(с) не возникнет?).

Этап 1.2. Выбор вакансии

Главное - выбирайте то, что по душе именно вам. Не нужно выбирать по престижности, советам знакомых и прочим, не относящимся к вашим желаниям критериям. Работа должна приносить удовольствие (в идеале и хороший доход, но для старта - удовольствие тоже важно). Она будет формировать ваше представление о работе, ведь она первая.

Так же стоит обратить внимание на направление работы. Она должна расширить ваши профессиональные навыки, а не сузить к какой-нибудь рутине. При правильном выборе направления вы станете более опытным специалистом, но не специалистом с навыками, которые никому не нужны.

Этап 1.3. Собеседования

Я изучал много статей по этому поводу (и вам советую это сделать) и даже сам проводил собеседования, поэтому могу привести некую «выжимку» правил, которые помогут пройти его более эффективно:
а) Не волноваться. Многие сейчас подумали «Ага, на экзамене тоже говорят не волноваться, но не получается!». А нужно. Связная и последовательная речь всегда располагает к соискателю;
б) Готовьтесь к собеседованию. И это относится не только к внешнему виду. Следует «отрепетировать» рассказ о том, что вы уже знаете и умеете, рассказать об этом подробно. Лучше даже с описанием проблем, с которыми пришлось столкнуться во время реализации. Так вы сможете завязать диалог и чувствовать себя уверенней, повествуя о том, в чем вы разбираетесь. Если работодателю будет интересно что-либо другое - он сам направит разговор в нужное русло;
в) Узнайте побольше о компании, куда вы идете на собеседование. Работодатель должен понять, что вы идете не наобум, а целенаправленно к ним. Это так же располагает;
г) Почитайте и ПОЙМИТЕ теорию по тем направлениям, которые указываются в требованиях. Я сам часто «забивал» на теорию, думая, что главное - это быстро разобраться при наличии проблемы. Работодатель так зачастую не думает. И в некоторых ситуациях он прав. Если у вас нет опыта работы - вы можете знать только теорию. И вы должны её знать.

Этап 2. Работа

При счастливом положении звёзд правильном выполнении предыдущих этапов вы устроились на работу. Но это не повод расслабляться. Не буду давать советы, как себя вести в коллективе и в выполнении трудовых обязанностей, т.к. это очень сильно разнится в зависимости от коллектива/руководства.

Но есть «железобетонные» советы как НЕ нужно делать, работающие везде:
а) Не отлынивайте от работы. Таких людей никто не любит. Работу необходимо расценивать как опыт, коего у вас на данный момент еще нет;
б) Делайте свою работу качественно. Казалось бы банальность, но нет. Есть люди, которые по незнанию или из-за лени вместо правильного решения задачи «лепят костыли». Не надо так (с). Никто не любит переделывать за другими. Так же как никто не любит, когда банальную задачу решают долго путем переделывания своих же «костылей»;
в) Если у вас все-же остается свободное время - не тратьте его на социальные сети, игры и прослушивание музыки. Как бы это грубо не звучало: вы еще никто. И только от вас зависит, станете ли вы кем-то или так и будете специалистом «самого среднего звена». Обучайтесь постоянно , будь то какая-то информация о внутренних сервисах компании, которые касаются ваших должностных обязанностей или какая-то более общая информация о том, что вам понадобится в дальнейшем для развития (раз уж вы в своей работе достигли «дзена»). И не нужно откладывать обучение. «Потом» может не настать. Как случилось и у меня: работал, в ус не дул и игрался в свободное время, радуясь тому, что все работает, все обучены на выполнение рутины. И тут - БАЦ! Ликвидация компании, банкроты. С чем мы идем искать работу? С опытом игры в последние месяцы вместо полезных знаний. Не самый удачный багаж.
г) Проявляйте инициативу. Это может поспособствовать как расширению вашего опыта, так и продвижению по карьерной лестнице. Изучайте работу других сервисов, вдруг вы в процессе работы найдете более подходящее и интересное место для себя. Помните, что вы еще не сформировались как специалист и можете попробовать найти себя в другом, родственном направлении. Но это ни коим образом не значит, что нужно «метаться» и сдаваться при первых трудностях. Они будут везде.

Для первой статьи и для понимания как начать свою карьеру в IT, думаю, достаточно. Если у кого-то возникнут вопросы - с радостью отвечу на них в комментариях и в личной переписке.

Ну а чтобы предупредить вопрос «Чего ты добился, чтобы раздавать советы тут», вкратце опишу свой опыт работы. Первое место работы: сначала ведущий специалист отдела программно-технического обеспечения регионального отделения банка, через несколько месяцев - уже начальник этого отдела. Еще через год -начальник отдела, поддерживающего IT-инфраструктуру всего банка - и так 3 года. И это не связи и знакомства, а то, что я говорил - вникание в работу других сервисов. Замечают молодых и инициативных, которые могут и хотят развиваться и работать.

В силу непреодолимых обстоятельств пришлось сменить работу и сейчас вот уже пол года работаю в системном интеграторе, где, собственно, я и узнал о том, что опыт бывает и бесполезный, теория нужна, но это уже совсем другая история (с).

UPD: Всем новичкам советую

Многие люди понимают, что сейчас есть устойчивый спрос на IT специалистов и хотят становиться специалистами, чтобы получить пристежную работу. Но на то и IT сфера, что она постоянно динамично развивается. И как тогда получить знания в IT сфере, чтобы стать хорошим специалистом. Где взять актуальные знания, применением которых можно зарабатывать деньги. В этой статье будут приведены советы по IT обучению.

Поставьте четкую цель. IT специальностей великое множество, вам нужно определиться чем именно вы хотите заниматься. Вы не можете стать специалистом во всех сферах, вы можете хорошо овладеть только одной профессией. К обучению нужно подходить системно, поставить цель, что вы хотите изучить, и подобрать подходящую программу обучения.
Составьте план обучение. Составление четкого плана — залог успеха. Если у вас будет план обучения, то вы сможете себя контролировать — на сколько вы приблизились к выполнению вашей цели.
Практика. Старайтесь не зацикливаться исключительно на теории. Старайтесь применять полученные знания на практике, чтобы проверить актуальны и практичны ли те знания, которые вы получаете. Если вы будете тестировать ваши знания, вы будете видеть какие знания более актуальны, чтобы фокусировать свое внимание именно на изучении актуальной информации.
Будьте самостоятельны. Вы не сможете учиться вечно. А если финансы поют романсы, то полный курс так же не получится пройти. Все-таки, индивидуальное обучение стоит дороже, чем курсы. Поэтому, ищите интересующую информацию самостоятельно. В сети есть масса уроков, мастер-классов, видео, некоторые абсолютно бесплатно. Также дополнительную информацию можно найти на специализированных форумах и тематических блогах. Кроме того, совет на форуме можно получить также бесплатно, а еще найти потенциальных клиентов. Если вы проявите упорство, вы сможете получить абсолютно любые знания. Вы сможете научиться работать в фотошопе, научитесь делать печать cd и многое другое. Только нужно быть уверенным, что вы получаете советы от профессионала, а не от дилетанта, которых на форумах полным-полно.
50% успеха зависит от преподавателя. Понятно, что вы стараетесь найти наставника-профессионала, желательно с многолетним опытом и практикой. У него может быть прекрасное портфолио, а также сотни благодарных учеников. Однако не факт, что вы сможете сотрудничать с ним. Человек должен быть вам симпатичен. А если вам с ним некомфортно, обычно, это станет понятно через несколько занятий, то лучше не тратить время ни свое, ни его, и попрощаться. Но не забывайте, что преподаватель, это не приятель на лавочке. Относитесь к нему с уважением, не живите по принципу, «тот, кто платит, заказывает музыку». Возможно, вы еще не готовы учиться.

Также запомните, даже в случае качественного обучения, вы продолжаете находиться на старте. От вас зависит, будете вы развиваться дальше самостоятельно, или останетесь на том же уровне, сделаете веб-дизайн своей профессией, или создадите единственный сайт для своих нужд. Решайте сами, чего вам не хватает.

Видео.
Очень полезное видео о том, как «прокачать свои скилы» и стать хорошим IT специалистом.

А вы знаете что нужно знать начинающему IT специалисту? Внимательно изучите каждую рекомендацию. Поразмышляйте, повозмущайтесь, выпишите доводы за и против. Неважно какая у вас конкретно IT специальность. Просмотрите все и затем шаг за шагом и начните захватывать эти чекпоинты.

1. Миру выгодны идиоты

Это неоспоримый факт. В глобальном социально-экономическом смысле большинство людей существует ради оборота денежных средств. Как ещё объяснить наличие ипотек, процветание банков, продаж псевдознаний, ключей к истине и заполняющих пустоту развлечений. Занимайтесь самообучением. Читайте, думайте, осмысливайте, подвергайте сомнению.

2 процента людей - думает, 3 процента - думает, что они думают, а 95 процентов людей лучше умрут, чем будут думать» (с) Бернард Шоу

2. Не полагайтесь на образование в школах и институтах

Программы составляются и утверждаются так долго, что внедряются и реализуются они уже безнадёжно устаревшими. Не ждите, что знаний, полученных в стенах лектория, вам будет достаточно.

Людям всегда нужен кто-то, кто будет присматривать за ними. 95 процентов людей в мире нуждаются, чтобы кто-то говорил им, что делать и как себя вести». (с) Арнольд Шварценеггер.

3. Читайте как можно больше

Сократите до максимума чтение френдленты, газет, просмотр новостей, не доверяйте СМИ. Читайте классику мировой литературы, научные труды, исследования, учебники. Одной-двух книг в неделю будет достаточно, чтобы поддерживать мозг в рабочем состоянии, способном мыслить абстрактными категориями.

4. Общайтесь

Общение с другими людьми - это активное действие с обратной связью. Здесь нужна откровенность и способность облечь свои мысли в слова так, чтобы собеседник понял вашу мысль в максимально неискажённом свете. Слова не должны служить обману, учитесь не скрывать свои истинные намерения.

Я полагаю, что каждый человек представляет человечество. Мы различаемся интеллектом, здоровьем, талантами. Однако мы все едины. Все мы - святые и грешники, взрослые и дети, и никто никого не превосходит, никто никому не судья». (с) Эрих Фромм.

5. Не теряйте время на неуверенность в себе

Пока вы мучительно раздумываете, стоит ли что-то сказать или сделать, за вас это сделают другие, и, скорее всего, не самым лучшим образом.

Если нас не уважают, мы жестоко оскорблены; а ведь в глубине души никто по настоящему себя не уважает» (с) Марк Твен.

6. Если вам кто-то не нравится - не общайтесь с этим человеком

И уж точно не заводите с ним дружбу или семью.

7. Найдите себе старшего товарища

Не замыкайтесь на коммуникации со сверстниками. В конце концов, человек старше вас может стать не только источником реального опыта (которого у вас в силу возраста ещё нет), но и будущим работодателем, полезным контактом, настоящим другом.

Если бы можно было всё попробовать ещё раз, все были бы мудрецами». Английская пословица.

8. Ищите людей круче вас

Умейте не только удивляться их способностям: «Чёрт возьми, как ему это удаётся?», а действительно узнавать, как.

Знаете ли вы отличительную черту посредственности? Негодование из-за успеха другого». Айн Рэнд.

9. С возрастом вы будете становиться всё более консервативным

Поэтому именно сейчас, пока молоды, делайте наиболее безумные вещи. Потом у вас просто духу не хватит.

Я завидую молодым. Чем старше человек становится, тем больше расширяется его кругозор. А жизненные возможности становятся всё меньше и меньше. К концу остаётся один лишь взгляд, один лишь выдох. В этот момент человек, наверное, оглядывает всю свою жизнь. В первый и последний раз». Франц Кафка.

10. Снижайте расходы

Серьёзно. Если вы умеете не тратить материальные ресурсы впустую, вы умеете не расходовать зря и свои духовные. Только так вам хватит сил на реализацию своих безумных смелых идей.

11. Не будьте слепым потребителем

Вместо того, чтобы поднимать свой статус с помощью вещей, поднимайте его с помощью новых впечатлений и опыта. Лучше слетать, скажем, в Бангкок, чем купить новые дорогие дизайнерские джинсы.

Не быть жадным - уже богатство, не быть расточительным - доход». (с) Цицерон.

12. Изучайте программирование

Программирование сегодня - это гонка разработчиков программ, стремящихся писать программы больше и с лучшей идиотоустойчивостью, и вселенной, которая пытается создавать больших и лучших идиотов. Пока вселенная побеждает». (с) Рик Кук.

13. Добейтесь уже кубиков на животе

Или просто держите себя в форме. Пока ваши гормоны сами помогают вам, приучите себя к спорту и тонусу. Потом будет сложнее. Праздная жизнь - вовсе не идеал благополучия.

14. Научитесь готовить

Человек прежде всего должен есть и пить, иметь жилище и одежду, и только потом заниматься политикой, наукой, искусством, религией и т. д. Умение обеспечить свои основные потребности оставит вам много времени и сил на другие приоритетные вещи.

15. Научитесь спать

В молодости кажется, что возможности организма неисчерпаемы, и что поспать можно будет в старости. На самом деле депривация сна даст вам чуть меньше эффективности и чуть больше невротичности. Не стоит жить в режиме бессонницы.

16. Имейте план по захвату мира

Если вы не ставите себе цель, в вашей жизни что-то да получится, а если ставите - получится всё.

Никакой транспорт не будет попутным, если не знаешь, куда идти». Эдгар Аллан По.

17. Выберите себе любимое дело

Постарайтесь провести несколько лет за одним занятием, не бросайте его при первых же сложностях. Только так можно достигнуть мастерства. Вот когда достигнете максимума - тогда и переключайтесь.

18. Не пытайтесь исправить людей

Лучше ищите тех, кого вам не хочется исправлять.

PS

Статью: 18 вещей, которые нужно знать растущим специалистам , взял на IT-мозге. Бывает собираю классные статьи.

«Криптовалюта», «блокчейн» и «искусственный интеллект» стали словами, которые мы слышим и употребляем в своей речи каждый день. Информационные технологии проникли в нашу жизнь настолько глубоко, что теперь невозможно представить своей жизни вне IT-мира.

IT-индустрия особенно привлекательна для студентов, которые готовы ко всему новому и мечтают построить успешную карьеру. Однако большинство выпускников даже к концу учебы не могут определиться, чем именно они хотели бы заниматься в будущем. Но многие из них точно знают одно: они хотят попасть в IT-компанию.

Это характерно не только для студентов, но и для людей, которые готовы кардинально сменить сферу деятельности, чтобы попробовать что-то новое и увеличить свой доход. Люди со стажем в одной сфере готовы уйти с привычного места для того, чтобы получить перспективы роста и начать зарабатывать больше в абсолютно новой для них индустрии.

Сейчас чтобы стать «айтишником», необязательно иметь техническое образование. «Айтишник» – это не только разработчик с фундаментальным знанием одного из языков программирования. Есть и другие профессии, без которых сейчас сложно представить мировой IT-рынок.

Путь 1. Программист

Данная дорога в IT может оказаться наиболее сложной и энергозатратной. Для того чтобы стать первоклассным специалистом в сфере программирования, нужен определенный склад ума и фундаментальные знания в точных науках. Зачастую студенты уверены, что после прохождения онлайн-курсов, тренингов, семинаров или прочтения нескольких книг для разработчиков они смогут легко стать Junior-специалистами в программировании. Но, к сожалению, это практически невозможно в реальности.

Чтобы стать действительно востребованным разработчиком, вам понадобиться достаточно много времени и желания развиваться именно в программировании. На сегодняшний день Senior-специалисты преобладают на рынке труда, их почти в два раза больше, чем Junior-программистов. Работодатели готовы тратить больше средств на высококлассного специалиста с опытом 5+ лет, чем брать новичка в команду, которого необходимо будет обучать всему фактически с нуля.

Путь 2. Бизнес-анализ

Если вы гуманитарий до мозга костей, то, возможно, именно бизнес-анализ станет для вас идеальным шансом, чтобы стать IT-шником.

Бизнес-аналитик – это своеобразное промежуточное звено между заказчиком и разработчиком. Его задача заключается в том, чтобы выяснить пожелания заказчика, проанализировать и соотнести их с целями продукта, а впоследствии предоставить их разработчикам в понятном для них виде.

Бизнес-аналитик должен уметь структурированно излагать свои мысли при написании документации, поскольку именно она будет служить точкой опоры при разработке продукта.

Несмотря на то, что бизнес-аналитиками называют чаще всего всех IT-аналитиков, они являются одной из разновидностей данной специальности. Так, существуют бизнес-аналитики, системные аналитики и аналитики требований. Сегодня на рынке труда Беларуси большинство аналитиков – это как раз аналитики требований. Для компании, содержание бизнес-аналитика в штате с глубоким техническим бэкграундом и знанием какой-либо предметной области гораздо затратнее, чем содержание аналитика требований. На картинке ниже можно увидеть основные отличия IT-аналитиков.

Тем не менее, как бы привлекательно ни звучала данная IT-специальность, следует учитывать следующие факторы:

небольшое количество вакансий для специалистов без опыта – большинство работодателей требуют 2+ года опыта;
необходимость владения английским языком на хорошем уровне, начиная от Upper-Intermediate.
глубокие знания хотя бы в одной предметной области (например, здравоохранение или банковская сфера).

Путь 3. Тестировщик (или QA-инженер)

Путь тестировщика – это баланс между востребованной работой и достаточно легким входом в IT-сферу.

Для тестировщика технические знания не являются обязательными, в отличие от программиста. Необязательно быть «технарем», чтобы стать успешным QA-специалистом. QA-инженера выделяют как раз не технические знания или знание определённого языка программирования, а любознательность, критичность и внимание к деталям, поскольку зачастую в работе необходимо будет посмотреть на привычные вещи свежим взглядом.

Говоря о получении знаний в сфере тестирования, чаще всего люди прибегают к одному из следующих способов: , самообразование или очные курсы.

Онлайн-обучение и самообразование – наименее затратные способы получения знаний для тех, кто не знает с чего можно начать в IT-сфере. Однако часто эти две дороги могут быть полны «белых пятен», если вам не хватает усидчивости, самодисциплины и самомотивации. На графике ниже можно увидеть, насколько низок процент завершения онлайн-курсов студентами по результатам совместного опроса, проведенного Гарвардом и Массачусетским Технологическим Институтом.

Очные курсы – это проверенный способ получения базовых знаний в какой-либо профессиональной области. Тестирование не является исключением. Однако важно понимать, что полученный сертификат об окончании курсов не является гарантией трудоустройства, а скорее – прочная база для дальнейшего профессионального роста.

Также зачастую люди, которые задумываются о работе тестировщика, переоценивают свой уровень пользователя ПК. Так, большинство людей считают, что владея навыками обращения с MS Office, каждый день используя браузеры и стандартные офисные программы, они могут назвать себя продвинутыми пользователями ПК. К сожалению, этого недостаточно для того, чтобы построить успешную карьеру в профессии тестировщика.

Карьера тестировщика является перспективной в сфере информационных технологий. Говоря о финансовой составляющей, зарплаты опытных QA-инженеров стремятся к заработку разработчиков. QA-инженеры востребованы и могут получать хорошее вознаграждение за свою работу. На графике ниже продемонстрировано соотношение зарплат IT-специалистов.

Путь 4. Административные позиции

Даже если ни один из путей выше не подходит вам, то у вас все еще есть шанс попасть в IT без опыта. Ваше профильное образование может стать фундаментом для работы в IT-сфере. Так, если вы получили образование юриста, то вы можете стать штатными юристом в IT-компании и составлять лицензионные договоры и NDA с сотрудниками.

Если вы точно решили следовать вашему гуманитарному направлению, то лучше искать точки соприкосновения с полученным образованием. Вы можете стать, например, офис-менеджером или работать в отделе маркетинга. Также если вы в совершенстве знаете английский язык, то вы можете просто «подтянуть» техническую лексику и общие знания об IT-индустрии, чтобы стать, например, техническим писателем или копирайтером.

Однако стоит понимать, что зарплаты таких гуманитарных направлений, как правило, ниже, чем средние зарплаты в IT-отрасли. К тому же, вакансии на такие должности открываются существенно реже, чем на технические.

Английский язык открывает больше дорог

Скорее всего, вы сами прекрасно понимаете, что без знания английского языка сегодня почти никуда. Конечно же, если вы не собираетесь работать исключительно с русскоговорящими заказчиками.

Во времена аутсорсинга понимание иностранной речи и умение четко выразить свою мысль на английском языке является must-have. Подтянуть свои знания, увеличить активный словарь и научиться без страха разговаривать с англоговорящими клиентами можно на экспресс-курсах по . Такие интенсивы содержат только те правила, слова и выражения, которые подойдут для использования в переписке, во время онлайн-переговоров и на встречах с иностранными коллегами.

Возраст имеет значение?

Согласно отчету, подготовленному компанией EY «ИТ-отрасль Беларуси», можно говорить о «молодости» IT-сферы. Об этом свидетельствуют следующие факты:

57 процентов штата компаний-резидентов ПВТ имеют возраст до 30 лет.
Карьерный путь в индустрии обычно начинается до 25 лет.
Около 12 процентов занятых в ИТ-отрасли – студенты.

Конечно, возможны исключения, когда в IT переходят уже опытные и квалифицированные специалисты других бизнес-сфер для кардинальной смены своей деятельности. Однако следует признать, что IT-индустрия – это сфера студентов, выпускников и молодых людей, готовых к инновационным и высокотехнологичным решениям.

«Изучать что-то новое гораздо легче в студенческие годы, чем в 30-40 лет. Но в 20 лет чтобы понять, что профессия вам не подходит или что вы не подходите данной профессии, ее сначала нужно освоить. И вот время проходит, а вы обнаруживаете себя «стучащим головой в стенку». Значит, направление стоит менять. Не надейтесь, что, когда вам стукнет 30 или 40 лет, стенка станет податливее.

Часто люди не видят перспектив развития и роста на одной работе, но бояться уйти в другую отрасль, потому что о ней ничего не знают. Как гласит восточная мудрость: «Лошадь сдохла – слазь». Чем раньше вы задумаетесь о переподготовке, дополнительном образовании, тем больше шансов «пересесть на другую лошадь» и успеть сделать успешную карьеру к 30», – делится своими мыслями по поводу возраста IT-специалистов Юрий Анушкин, директор образовательного центра QA Academy.

IT – это действительно отличная возможность построить успешную карьеру, познакомиться с большим количеством целеустремленных людей и вдохновиться инновационными идеями. Осталось только выбрать, какой путь подходит именно вам!

В статье мы расскажем, какие шаги предпринять, с чего начать и как построить свое обучение, чтобы стать айтишником, если вы далеки от ИТ.

Определитесь со специализацией

В первую очередь, вам нужно решить, почему вы идете в ИТ. Вам нравится делать сайты, создавать программы для операционных систем, продумывать дизайн или тестировать? Это решение станет отправной точкой в процессе обучения.

В зависимости от выбора, вы сможете определить для себя программу обучения, подготовить план и подобрать первые источники: книги, сайты или онлайн-курсы.

Если ваших знаний языка не хватает на свободное чтение, начать следует именно с него. Английский будет нужен не только для коммуникаций, вам придется много читать и искать в интернете на английском. Это может быть как техническая документация или ответ на StackOverflow, так и просто интересная тематическая статья на Medium .

Это второй важнейший навык, после знания иностранного языка, который жизненно необходим при обучении. Важно научится правильно формировать запросы и отсеивать ненужную информацию еще на странице выдачи.

Освойте базовые понятия

Для начала узнайте, чем отличается бит от байта, изучите базовые термины и концепции информатики, узнайте про условия, циклы и прерывания. Как работает процессор, зачем нужен веб-сервер и что за ascii – все это нужно знать, чтобы начать углубляться в ту область, которая вам интересна.

Структуры данных и алгоритмы – фундаментальные для разработки и ИТ понятия. Вам не расскажут о них как следует на прикладных курсах по программированию, поэтому изучите эти вещи самостоятельно.

Для начала разберитесь с терминами стек, дерево, очередь, хеш. Для понимания алгоритмов необязательно зарываться в теорию графов, но как минимум понять – должно быть вашей целью.

Ознакомиться с концепцией объектно-ориентированного программирования будет полезно независимо от того, какой язык вы выбрали и как собираетесь его применять. ООП – один из самых популярных стилей разработки, поэтому вам нужно не только знать определения основных концепций (наследование, инкапсуляция, полиморфизм), но и понимать, как они работают, уметь реализовать их в коде программы.

Если вы уверенно овладели синтаксисом интересующего вас языка программирования, стоит узнать как он работает с разными типами баз данных, а заодно узнать о видах БД и их различиях.

Даже если ваш язык обычно не взаимодействует с базой данных напрямую (например, JavaScript), вам нужно знать что происходит в этой области разработки: вы лучше будете понимать, как работает программа в целом.

Так как же стать айтишником?

Переучиться и сменить профессию можно всегда и в любом возрасте. Важно лишь помнить, что это очень долгий и сложный процесс. И чем позднее вы за это возьметесь, тем сложнее вам будет.

Чтобы стать айтишником, нужно настроить себя на долгий процесс изучения азов и непрерывное самообучение в течении всей карьеры. Запаситесь терпением, ведь между началом обучения и может пройти много месяцев и даже лет.